第1567 章 另辟蹊径（2/2）

小车的特点就是结构简单、机动灵活，不挑环境。”

“哎呀，你说，当年我们在曹县要是有这玩意，至于一口炒面一口雪吗。

那时候羡慕丑军的伙食啊，人那小包里，啥都有，啥烟呐巧克力啊还有咖啡牛肉罐头啥的。

吃的多了，那玩意也就那么回事，还不如整点热乎的猪肉炖粉条子呢。”

“行了，让你研究车呢，你研究上吃的了。

这下不说咱们要搞的东西多了？”

老周抽出两根烟来，给李剑垚分了一支，点上之后美滋滋的抽了一口。

“这不就研究吃的车嘛，现在条件是真好啊。

不过这些东西也是真实用，多不多的，这点玩意花不了多少功夫，让技术部的人出来一个两个的就能研究明白。

要是真能采购，咱们再说安排班子生产的事儿。

我看这个6x6，也得让他们抓紧了。

人虽然不少，但技术上有想法的人不多，一个一个的组拆开之后人还是缺的。

我再合计合计，到哪去挖些人回来。

你那边也别撒手啊，有人只管往这边送，反正你条子硬，别管黄毛白毛，我都能吃得下。”

“感情不是花你的钱，你这回倒是大方上了。

啥毛的，我要的是性价比，除非有颠覆行业的能力的那种，可以不计成本。

实际上，这些人搞来的目的就是为了解决你们这边技术底蕴不足的问题，他们大多数也只是大路货。

所以你最好不要给我搞出洋大人高人一等来，除了答应他们的工资待遇是有差别的，其他他们都没特权，别让咱们老工人心里不舒服。

工会那边，让他们多注意工人的心理健康问题，这个你当过兵的，懂什么叫政工。”

“这个你放心，老伙计们在厂里待这么长时间了，那都是把厂子当自己家的。

工资待遇上你这边接手后提了一大截，福利房又开始盖了，大家有盼头。

至于那些外籍专家，不是组织关系没在厂里嘛，你用外面的公司给他们结算这招直接就避免了内部同工不同酬的问题。

就算工人们知道了他们工资高，那也没处说理去，有能耐他们也做出贡献来或者干脆挣外汇。”

“这你就属于流氓打法了，你果然不是政工出身，要有指导员教导员政委那种嘴，说服了才行，打服是针对外敌的。”

“都差不多！

我让工会那边好好搞搞，厂里现在待遇上来了，该组织的活动也得搞起来。

以前穷，能过就过，就连过节福利都抠抠搜搜的，能不发就不发，能发毛巾就不发衣服，现在咱老周的好日子起来了，也得多为工人们考虑考虑。

你不会舍不得吧？”

李剑垚不想看老周这个嘴脸，现在他的待遇倒是上来了，抽烟也只抽华子了，狗东西奢侈的很。