第2754章 给敢干活的人兜底（2/2）

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他赶紧写了一份情况说明递到县里，县里又报到市里，市里按程序走了一遍集体讨论，认定该项目属于改革探索中的技术性失误，经办人员免予追究。

镇长收到回复的当天晚上在镇政府的食堂里喝了两杯酒，跟旁边的人说：以前搞改革是提着脑袋干，现在好歹有个安全绳了。

程文硕那边也感受到了变化。

他的调解中心在容错文件出来之后扩面速度明显快了，以前有些乡镇的干部怕调解出岔子被追责，调解协议签了也不敢认。

现在有了明确的免责条款，调解员的胆子比以前大了不少，该拍板的时候敢拍了。

有一回程文硕去和怀市一个乡镇调研，调解中心主任跟他说：

以前我们调解纠纷，两边都在气头上，谁也不敢先劝。现在好了，文件在那儿摆着，干错了是失误，不干才是态度问题。我上去劝谁都不怕，反正错了有文件兜着。

胡步云在四月中旬的一次县区干部座谈会上听到了不少类似的话。

建安市一个县的年轻女副县长在会上说了一件事，说她之前牵头搞了一个智慧助农项目，让农户在手机上直接对接省里的农资集采平台。

项目搞了三个月，效果一般，农户不太会用手机，活跃用户一直上不去。

她本来担心项目会被定性为低效浪费，容错文件下来之后她把项目复盘报告和容错申请书一起交上去了。

市里按程序认定这是一次技术推广中的正常试错，没有追责。

我现在干活的胆子比以前大了。那个副县长说，以前总想着万一失败了怎么办，现在想的是干错了也有地方说理，那就先干了再说。

胡步云在座谈会上强调：

容错机制不是让你们胡来，是让你们在合规的框架内大胆试。你们试的时候心里要有数，哪些是试错，哪些是瞎来。

试错的成本省里兜着，瞎来的代价自己兜着。分得清这两者的，才算真正读懂了这份文件。