第580章 蓝图计划（2/2）

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一个周六的下午，他把所有员工召集到物业会议室。保洁组、维修组、保安队、前台，加上村里新招来搞家政的嫂子们，坐了满满一屋子。

赵大勇站在前面，穿着一件洗得有些发白的衬衫。他扫了一眼底下坐着的人，都是熟面孔，都是赵家坳出来的。

今天开会，就一个事。赵大勇的声音不大，但整个会议室都安静了，咱们干了两个月了，干得好不好，大家心里有数。业主的满意度从三十七涨到六十七，收缴率从没人交到现在八成多，这是我们用脚底板走出来的。

底下有人点头。

但是，赵大勇话锋一转，咱们也不是没有毛病。昨天七号楼的业主投诉保洁员跟他吵架，前天维修师傅上门没穿鞋套被人拍了照发群里，大前天前台接电话口气冲得像人家欠了她钱。这些事我不管是谁干的，在我这儿都算我赵大勇的。

会议室里没人说话。

你们跟着我从赵家坳出来，我不图你们给我挣多少钱，我图的是咱们走出去能让人高看一眼。咱们在村里的时候，谁家来客人了不把家里收拾得干干净净？谁出门走亲戚不换身体面衣裳？到了城里也是一样的道理。穿鞋套是规矩，好好说话是本分，别把在家里的邋遢毛病带到岗位上来。

坐在角落的赵小军忽然举手：勇哥，那业主也有不讲理的啊，人家骂咱们，咱们也得忍着？

赵大勇看了他一眼：我上次怎么跟你说的？咱们干的是服务，不是斗气。人家骂你一句你就骂回去，你赢了面子输了信任。但是…他加重了语气，真遇到过分的事，你别自己扛着，回来找我，我来处理。你们都是我给带出来的，受欺负了我给你们撑腰。

这句话一落，底下几个嫂子抿着嘴笑了。

赵大勇从桌上拿起一份文件：美琪拟了一个员工行为规范，一共十条。不是什么大道理，就是穿鞋套、说您好、不跟业主吵架这些最基本的东西。每人一份，回去贴在床头。下个月开始执行，谁犯了规矩第一次警告，第二次罚款五十，第三次我找他谈心。

他顿了顿：你们别觉得我赵大勇当了经理就摆架子。咱们都是赵家坳的泥腿子出身，能走到今天不容易。我就一个要求：走到哪儿都要让人说一句，赵家坳出来的人，靠谱。

散会之后，林美琪留下来整理文件。赵大勇坐在椅子上发呆，窗外的桂花已经谢了，但小区的路灯比刚来时更亮了。

想什么呢？林美琪问。

赵大勇说：我在想，咱们刚来的时候这里跟个没人管的乱摊子一样。现在你出去看看，楼道里不堆东西了，绿化的草修整齐了，保安巡逻的时候会给晚归的业主打手电。这些都是咱们的人做出来的。

所以你担心什么？

担心做不大。赵大勇转过头看她，公司做大了，人越来越多，还能不能保持现在这股劲儿？今天在会上我是那么说，可我心里也没底。管理这一套，咱们都是现学现卖。

林美琪把文件收进包里：你知不知道我上次去赵家坳是什么感觉？一个城里姑娘，开车进山的时候吓坏了，路那么窄那么陡，两边全是树，导航都不管用。到了村里一看，房子旧、人穷、什么都没有。

她看着赵大勇笑：可是后来我发现一件事。你们赵家坳的人，不抱怨。路坏了自己修，房子漏了自己补，田里旱了自己挑水浇。你爸那一辈人修了出山的路，你这一辈人带着大家走出来，下一辈人还能走到更远的地方去。赵总，你不需要什么都懂，你只要带着大家往前走就行。

赵大勇沉默了好一会儿，然后从抽屉里拿出一盒没拆封的烟，撕开包装抽出一根点上。

美琪，苏总把你派过来帮我，你是不是感到很委屈？毕竟我这种小公司，太屈才了…

林美琪站起身：赵总，刚开始我是有点委屈，但和你相处久了之后，我发现你其实是一个非常好的人，做事也有计划，公司发展起来是迟早的事，现在我没有再胡思乱想，全身心投入到工作中，公司做大做强后，我可是元老…

“美琪，安保公司逐步完善走上正轨，我想你担任物业公司经理，制定发展计划，争取今年签下三个小区…至于薪资，一个月两万，还有公司百分之十的股份，年底除了利润分成还有股份分红…”

“赵总，你那么信任我，那我肯定要全力以赴做好工作。”

两人讨论了一番物业公司的运营和管理计划。之后林美琪离开了，把门关上了。

赵大勇坐在办公室的椅子上，看着桌上那沓员工行为规范，又看看窗外小区里星星点点的灯火。

他突然想起在赵家坳的时候，每年春天他爸带着他在山坡上种树。

做人做事大抵也是这个道理。

他把烟摁灭在烟灰缸里，拿起桌上的电话，给苏雅晴发了条短信：

下季度物业费收缴率目标，百分之九十。达不到我请你吃饭。

苏雅晴很快回了一条：达不到你请我吃饭？那你准备好请我吃吧。

赵大勇看着手机屏幕笑出了声。

窗外的夜风轻轻吹进来，带着江海这座城市特有的、混杂了烟火气和人情味的味道。