第463章 下星域建立凡灵门（2/2）

五灵峰：依据五行属性与修真百艺设立，是宗门生产与修炼的骨干。

金灵峰：主管矿产勘探、开采、精炼与金属性法宝冶炼。

木灵峰：主管灵草辨识、丹药炼制、丹方研究。

水灵峰：主管灵泉养护、灵田开辟、各类灵植（包括珍稀药草）的精细化培育。

火灵峰：主管炼器、地火管控、法器法宝的精加工与创新。

坤灵峰：以坤土为基，主管灵兽驯养、孵化培育、坐骑管理及相关资源产出。

八卦门：以八卦为象，设立乾天、坤地、兑泽、坎水、离火、艮石、震木、巽风八门。这更像八个特殊的功能性机构或精英团体，可能侧重不同属性的神通修炼、秘境探索、阵法研究、情报外交等，更具灵活性与专业性。

职位设置自上而下为：门主秦凡统揽全局；设两位副门主辅佐；其下为四位护法，司职宗门戒律与重大行动；再下设五位长老，分别对口督导五灵峰；另有八位执法，对应八卦门，负责其日常秩序与任务执行。

针对内外二门的具体管理，也做了细化：

内门：由一位副门主直辖，下设两大护法、两位长老可兼管部分灵峰、四位执法，专注于核心弟子的培养、高深功法的传承及宗门重大决策的执行。

外门：由另一位副门主负责，下设两大护法、三位长老、四位执法，主要负责新弟子招募、基础培训、宗门日常杂务、外部联络及大部分初级任务发布与管理，可谓“主外”。

框架既立，选拔弟子，便成为了接下来重中之重。秦凡亲自拟定三条核心规则，务求公正严明：

第一关，问心。并非测试修为高低，而是借助幻阵、情境考验等方式，直指本心，勘察其品性、毅力、善恶之念以及对宗门理念的认同度。心术不正、投机取巧者，率先剔除。

第二关，测资。通过特制的测灵石或由高阶修士探查，评估其灵根属性、体质天赋、与天地灵气的亲和度等修炼资质。此关并非唯天赋论，但为因材施教提供依据。

第三关，比试。在前两关合格者间进行。比试内容多样，可能是擂台切磋、团队协作任务、秘境生存考验或特定技艺展示，旨在综合考察其实战能力、应变智慧与团队精神。

告示一出，整个下星域为之震动。无数散修、小家族子弟乃至三大势力中渴望新机遇的年轻修士，纷纷涌向聚灵山脉。山脉脚下，临时搭建的选拔场地外，人头攒动，议论纷纷，既有憧憬期待，也有紧张忐忑。所有人都明白，这不仅仅是一个新宗门的诞生，更可能是下星域未来格局变化的开端。而秦凡与胡薇薇、苏瑶和慕容雪欣，则站在初具雏形的宗门主殿前，望着山下喧嚣而充满生机的人潮，眼中充满了对未来的希望与沉甸甸的责任。