第495章 林闻蝉（1/2）
红星轧钢厂的新厂长到任了，就任仪式结束后，就开始了调研工作，第一站就到了红星所。
轧钢厂新书记李怀德引导，全厂党组成员陪同前来调研。
林闻蝉五十出头，中等身材，穿一件洗得发白的蓝布中山装，扣子系得整整齐齐。
梳着背头，戴一副黑框眼镜，眼睛不大，但很亮。
他对李怀德说了一句话。
隔得太远，吕辰听不清他说了什么，但李怀德笑了，笑得很真诚。
“林厂长，这就是咱们的红星所。”李怀德像介绍自家孩子一样自豪，“全国工业战线上的同志们，都管它叫‘工业技术的黄埔军校’。”
林闻蝉的目光从主楼扫到右翼楼、右副楼，又扫到左翼楼、左副楼，最后落在工业陶瓷中心、自动化控制中心巨大的实验室上。
“李书记，”他声音很稳，“我在鞍钢的时候，就听说过一句话，‘轧钢有问题，找红星所’。没想到今天，能亲眼来看看。”
李怀德哈哈一笑：“林厂长客气了，走，进去看看。”
一行人往里走。
走在最前面的是李怀德，他今天是双重身份，既是红星轧钢厂党组书记，又是红星所支部书记。
林闻蝉走在他旁边，身后跟着轧钢厂班子成员，巴雅尔、刘愿祥、郑长策等七八个头头。
红星所这边，刘星海教授走在李怀德另一侧，身后跟着周主任，以及汤渺、方教授、赵老师、魏知远等几位中心、实验室主任。
视察红星所的路线基本是都是固定的，工业陶瓷和冶金材料研究中心、自动化控制中心、数字孪生实验室、精密机床实验室、次行能源实验室，然后才是位于主楼的工业监测中心和集成电路实验室。
吕辰和王卫国站在二楼的窗前。
王卫国压低声音，我和汪传志打电话了：“林厂长之前在鞍钢分管技术，对咱们很熟。咱们所的陶瓷暖气片方案、自动化产线方案、余热取暖发电、热处理数字孪生系统，在鞍钢都上了规模。”
他顿了顿：“林厂长来了咱们这里，鞍钢的技术副厂长就空了出来，呼声最高的是江总工，如果江总工上位，沈青云有很大机会上任总工。”
吕辰看了一眼王卫国：“卫国，你什么时候关心起这些来了？”
王卫国道给吕辰递了一支烟：“咱们所有近60名研究员，长年在鞍钢支援。”
吕辰接过，点了点头，没说什么。
一支烟没抽完，吕辰二人下楼，宋颜教授已站在走廊尽头等着，表情严肃。
不一会儿，林闻蝉一行就来到了集成电路实验室。
还是先看中试线，林闻蝉沿着走廊一侧的玻璃窗慢慢走，看着里面洁净区里穿着白色工作服走动的人影。
那些人动作缓慢而谨慎，像在水里行走。
“五微米工艺。”宋颜在旁边介绍，“我们集成电路设计完，要先在这里走通，才送去6305厂”
林闻蝉站在窗前看了很久，一行人又参观了几间实验室。
最后，大家在党支部的长桌会议室坐下来。
长条桌上摆着搪瓷缸子，里面泡着茶，茶叶梗浮在水面上，散发出一股茉莉花香。
李怀德坐在主位，林闻蝉和红星轧钢厂领导坐一边，刘星海和红星所头头脑脑坐一边。
会议开始前，林闻蝉看着对面的刘星海：“刘教授，我在鞍钢的时候，有一件事一直想不明白。”
刘星海看着他：“林厂长请讲？”
林闻蝉说：“红星所的技术，为什么能在鞍钢落地那么快？陶瓷暖气片、自动化产线、余热系统、数字孪生……，每一项都不是拿来就能用的。需要适配、需要调试、需要现场改。但你们的人，从来不推诿、不拖延。该熬夜熬夜，该下车间下车间。”
他顿了顿：“我在鞍钢干了大半辈子，见过太多‘技术转让’，图纸给你了，说明书给你了，剩下的你自己想办法。但红星所不是这样。你们是把人一起给过来。”
刘星海没说话。
林闻蝉继续说：“去年冬天，鞍钢余热系统出过一次故障。半夜两点，值班的同志打电话到红星所驻鞍钢的办公室。二十分钟，人就到了车间。零下二十度，在室外排查了两个小时，把问题找出来了。”
他看着刘星海：“这样的人，这样的作风，我在别的地方没见过。”
刘星海沉默了几秒：“林厂长，这不是我们有多高尚。是我们知道，技术这个东西，不落地就是废纸。图纸画得再好，车间里用不上，等于零。所以我们的规矩是，谁设计的，谁负责到底。设计的时候就要想到怎么用、怎么修、怎么改。”
他顿了顿：“这不是我定的规矩，是这些年，一点一点磨出来的。”
……
眼看人员到齐，李怀德先开口：“林厂长，今天看了大半天，有什么想法，给我们提提。”
林闻蝉把茶杯放下，沉默了几秒：“我在鞍钢的时候，经常有人问我，红星所的东西到底好不好用？我说，好不好用，你去车间看看就知道了。看完了，你就有答案了。”
他顿了顿：“今天看完了，我的答案还是那个。好用。而且是越用越好用。”
他转过头，看着刘星海：“刘教授，红星所有几十个同志在鞍钢支援。我现在虽然不在鞍钢了，但我还是想代表鞍钢，对您说，谢谢你们。这不是客气话，是真心的。没有这些人，鞍钢的自动化改造走不到今天。”
刘星海点点头：“林厂长，应该的。技术搞出来，就是要用的。鞍钢用得好，我们脸上也有光。”
林闻蝉又说：“今天，该看的都已经看了，技术上的事用不着我多嘴。”
他斟酌了一下：“我来之前，鞍钢的王厂长交给我一个任务！”
“您说。”
“红星所的技术，能不能在鞍钢建一个常设的‘技术推广基地’？”林闻蝉说，“不是临时支援，是长期驻点。把红星所的新技术，第一时间在鞍钢试用、验证、推广。用好了，再向全国推广。”
他看了看李怀德，又看回刘星海：“这个基地，鞍钢出场地、出人、出钱。红星所出技术、出标准、出培训。两家合作，长期搞下去。”
会议室里安静了几秒。
李怀德第一个开口：“这个好。王厂长这个提议，我赞成。”
他看向刘星海：“刘教授，您觉得呢？”
刘星海想了一会儿，才说：“方向对。但具体怎么搞，要坐下来细谈。基地的定位、人员、经费、成果归属，都得一条一条定清楚。”
他看着林闻蝉：“林厂长，这个事，我原则上同意。细节，让
林闻蝉笑了：“好。那就这么定了，我回头通知王厂长派人过来。”
会议开了半小时，其他副厂长、中心主任也相继发言，聊了一些技术的问题。
快结束的时候，林闻蝉又看了看红星所众人：“刘教授，红星所有六十个同志在鞍钢，鞍钢的同志都知道。但有一件事，可能你们不知道。”
“去年鞍钢评先进，有两个名额，是给外单位支援人员的。两个都是红星所的。一个搞余热系统的，一个搞数字孪生的。评上的时候，工人师傅们说了一句话——‘他们不是来支援的，他们是来跟我们一起干活的’。”
他将每个字都咬得很清楚：“这句话，比什么奖状都重。”
刘星海点点头，没说话，红星所有些人眼眶微微红。
林闻蝉又说：“我今天除了调研，还有一个意思。”
他看着李怀德：“李书记，红星所跟轧钢厂的关系，是厂校合作的典范。但这个典范，不能只停留在纸面上、挂在墙上。要落到根上。”
李怀德认真听着。
“我的意思是，”林闻蝉说，“红星所需要什么，轧钢厂就支持什么。不是客气，是应该的。你们的技术用在生产一线，给厂里创造了效益，改善了工人的劳动条件，提高了产品质量。这些都是实实在在的。”
他顿了顿：“反过来，厂里也应该给红星所实实在在的支持。”
李怀德眼睛亮了一下：“林厂长，您具体说说。”
林闻蝉转过身，看着坐在墙边的王卫国、吕辰、吴国华、诸葛彪几个年轻人。
“我先说一个事，今天参观的时候，我注意到，实验室里的同志，很多人瘦了。”
他指了指吕辰：“吕工，你跟我说实话，食堂的伙食怎么样？”
吕辰愣了一下，没想到会被点到名。
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