第六百七十一章 刘学义的英明，规则是保护职工的（2/2）

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这种事情的话，你们能完全避免吗？

既然不能完全避免的话，那就只能够要求职工自己过来办理离职手续或者转让手续，或者职工家属有职工的死亡证明。

我这也不是要求苛刻，我这是对我们厂里的所有职工负责任。

我就问大家，这种可能性有多少？

这种重组家庭又有多少？

但是但凡有这种重组家庭，是不是孩子的保证会少一些？

我们只是多立了两个条条框框，却能够改善这些孩子的处境。

大家都是机械厂的职工，难道大家不希望自己的孩子因为厂里的规则而受益吗？

只有想钻漏洞的人，才会怕有这种规则。

而我们的规则列出来，恰恰就是为了保护我们的职工家属的。”

刘学义这番话完，原本还觉得他抠细节的众人，此刻竟是明白了他的想法，忍不住也有些感动。

所以很快，众人都一致通过了刘学义的提议。

当即就有职工将刘学义开会的内容给记录下来，拿到广播站去宣读。

临近下午职工用餐的时间，机械厂的广播响了起来，关于职工工作转让的事情的条条框框，也因此变得清晰了起来。

厂里的职工们议论纷纷，有不少人都听了林海生的事情。

虽然大家觉得厂里现在的转让手续繁琐了些，但是更多的人却觉得安心了。

毕竟他们都是机械厂的职工，今天这事是发生在其他人身上的，但是难保哪天就发生在自己身上。

所以这种规则当然是越仔细越好。

而这些规则里面，最被人讨论的就是职工去世之后，子女继承职工工作。

职工伴侣重组家庭之后，为避免职工子女工作被夺而做的各种措施。

虽这个规则繁琐了些，甚至要求严苛了些，但是厂里的职工却是一致叫好。

当厂里的职工知道这是刘学义补充的时候，都忍不住议论刘学义英明，还有些想笑。

毕竟刘学义就是重组家庭，再重组家庭。

虽当初调查组来的事情，并没有闹得沸沸扬扬，但厂里也有不少职工都听了。

而刘国雅就是刘学义的大女儿，他也并没有遮掩过两人的关系，所以厂里有不少人都知道。

只是这些事情并不能够摆在明面上，但私底下职工们在讨论厂里的领导时，刘学义虽然多次结婚离婚，但风评却并不差。

反而刘学义是厂里女职工比较喜欢的对象。

毕竟现在有不少重组家庭，有些职工原本没有工作，进城有了工作之后，就会结交新的伴侣，原本的媳妇孩子就会被抛在乡下。

没有几个像刘学义这样，有了新老婆，还不忘前面老婆生的孩子的前途。

这个时代的人都比较务实，刘学义给刘国雅找工作的事情，就很是让人有好感。