第57章 嘉宾人选（1/2）

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过了几天，廖可带着导演团队初步筛选出来的嘉宾名单，专门来找王烜汇报。

王烜那会儿正坐在会议室里看拍摄地资料。

桌上摊着几份地图，旁边还有预算表和行程预案。听见敲门声，他抬头一看，廖可已经抱着一叠文件走了进来，身后还跟着张德昌，以及导演团队里另外几位负责艺人统筹和内容策划的人。

“名单出来了？”王烜问。

廖可点点头，把文件递过去。

“初筛了一版，一共二十一个人。每个人后面都标了年龄、性格特点、过往综艺表现，还有入选理由。”

王烜接过名单，低头翻开。

纸面做得很细。

有些人后面写着“性格外放，适合制造冲突”；有些人写着“观众缘稳定，适合作为情绪稳定器”；还有一些则标着“话题度高，但不可控因素较强”。

王烜一页一页看过去，眉头时而舒展，时而皱起。

这种真人秀节目，嘉宾不是单纯看名气。

有些演员咖位够，但性格太封闭，进了节目也放不开；有些人话题度高，但太容易抢戏，稍微控制不好就会把整个节目带偏；还有些人看似合适，实际档期、报价、团队配合度都可能出问题。

所以这份名单不能只看名字。

要一个一个过。

王烜把文件合上，看向众人。

“廖导，你来先给大家介绍一下嘉宾情况。”

……

会议室里很快进入工作状态。

廖可负责介绍每个人的基本情况，张德昌在旁边补充资料，其他导演团队的人则从拍摄执行和后期剪辑角度给意见。

有些人大家几乎没什么争议。

比如归亚雷。

她年龄、资历、气场都足够，放在“大姐”这个位置上，本身就能稳住节目底盘。

不需要刻意制造话题，只要坐在那里，整个团队的代际感和旅途层次就出来了。

张凯丽也很快通过。

她接地气，有亲和力，情绪表达外放，不怕镜头，也不怕和年轻人互动。

她这种类型，在节目里很容易成为气氛发动机。

李依桐则是王烜早就定下的人。

她年轻、干净，身上有一种新人的松弛和生涩感，放在“五妹”的位置上正合适。

她不需要一上来就承担太多，只要自然地跟着队伍成长，就能给观众留出代入空间。

但也有一些人争议很大。

尤其是名单过到中段时，王烜发现里面夹了不少天娱娱乐的人。

一开始，他还没说什么。

毕竟这个项目和芒果台有合作，芒果台想往里面放自己体系内的艺人，很正常。

资源交换嘛，行业潜规则，毕竟王烜自己也塞了人。

可名单越往后翻，王烜的脸色就越淡。

一个。

两个。

三个。

天娱娱乐的人名连续出现，后面还都写着诸如“形象阳光”“年轻受众认知度较高”“有音乐舞台经验，适合旅途才艺展示”之类的理由。

理由写得都挺漂亮，显得冠冕堂皇。

可王烜又不傻。

他抬起头，看向廖可。

“这几个，是芒果台那边推荐的？”

廖可表情略有些尴尬，点了点头。

“他们那边确实希望能多带几个自己人。”

王烜笑了一下，但笑意不深。

“多带几个？”

会议室里安静了些。

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