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第381章 试点的实施(1/2)

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大割裂历88年四月初五,洛京,皇宫。

太后端坐在凤椅上,手中拿着考察组的奏报。

刘文德、郑万金、王守仁,三人恭敬站立。

“三位爱卿,”太后开口,“江都之行如何?”

刘文德上前:“回太后——”

“臣等经过三日实地考察、账目审查、百姓走访”

“确认合作社确有其效。”

“平价盐惠及百姓,账目清晰,运营规范,技术先进。”

“盐税征收足额及时。”

“百姓拥戴发自内心。”

太后:“郑副使,你呢?”

郑万金犹豫片刻,只能如实回答。

“合作社确实不错。”

“但,”他补充,“民间组织,长期管理盐业”

“恐有风险。”

太后:“王中丞,你怎么看?”

王守仁:“回太后——”

“合作社之优点,刘侍郎已详述。”

“臣补充一点——合作社有自我改进机制。”

“技术记录之详细,运营反馈之及时”

“远胜许多官府衙门。”

“此等组织,若得朝廷支持,必能推动盐业革新。”

太后沉默,翻阅奏报。

良久,她抬头:“准奏。”

“即日起,江都为盐政改革试点。”

“合作社,负责平价盐运营。”

“户部、盐铁司、御史台协同监督。”

“试点期一年。”

“若成效显着,推广全国。”

三人:“遵旨!”

**消息传到江都**

四月初八,消息传到合作社。

总堂内,一片欢腾。

“成了!成了!”

“太后批准了!”

“试点一年!”

李慕言握着诏书,双手微微颤抖。

终于,等到了这一天!

凌星眼眶湿润:“三个月努力,没有白费”

云锦抱住她:“妹妹,咱们赢了!”

陈文翰欢呼:“合作社,正式被朝廷认可!”

王师傅激动:“以后打井,可以更放开手脚了!”

老张拍胸脯:“安保,绝对没问题!”

**试点实施方案**

庆祝过后,李慕言立即召集会议。

“诸位,试点批准只是开始。”

“接下来,咱们要制定详细的实施方案。”

“确保一年后,试点成功!”

他分工——

“凌星,你负责财务与税收方案。”

“确保每一笔税,都清晰可查。”

“同时,设计‘税收透明公示栏’。”

“让百姓随时监督。”

凌星:“明白!”

“云锦,你负责服务网络扩展。”

“在江都各乡镇,增设购盐点。”

“培训当地妇女,负责运营。”

“让平价盐,覆盖每一个角落!”

云锦:“放心!”

“陈文翰,你负责技术升级与产能扩张。”

“再打十口新井,改进熬盐工艺。”

“目标——半年内,日产盐翻一番!”

陈文翰:“保证完成!”

“老张,你负责安全与秩序。”

“试点期间,防止任何破坏。”

“同时,建立应急响应机制。”

老张:“包在咱身上!”

“赵小川,你负责客户档案与满意度调查。”

“建立电子档案系统,提高效率。”

“每月,发布满意度报告。”

赵小川:“是!”

分工明确,各司其职。

合作社,进入高速发展期。

**财务透明化改革**

凌星带领账房组,设计了一套革命性的财务系统。

核心是——“三重透明”。

第一重:月度汇总账公示。

每月初,在四个购盐点门口,张贴上月账目。

包括:总销售量、总销售额、总纳税额。

让每一个路过的百姓,都能看到。

第二重:原始凭证查询接口。

如果百姓对某笔交易有疑问

可以凭购盐凭证,到总堂申请查询。

账房组,当场调出原始记录。

核对无误后,盖章确认。

第三重:税收流向追踪。

合作社纳税后,税银流向官府。

凌星与县衙合作,每月公示——税收用途。

比如:修路、办学、赈灾

让百姓知道——自己买的平价盐,贡献了多少税收。

“这样一来,”凌星解释,“百姓不仅信任合作社。”

“也更信任朝廷税收。”

李慕言赞许:“这个设计,一举两得!”

**服务网络扩展**

云锦带着妇女队,开始下乡考察。

第一站:江都西部的柳镇。

这是一个偏远小镇,人口约三千。

以前,百姓买盐,要走二十里路。

到县城,排队半天,才能买到高价盐。

“这里,太需要平价盐了!”

云锦决定,在柳镇设立第一个乡镇购盐点。

她找当地镇长洽谈。

“镇长,合作社想在柳镇设购盐点。”

“平价盐,价格只有官盐一半。”

“服务,由本地妇女负责。”

“收益,一部分归当地建设。”

镇长惊喜:“太好了!”

“咱们镇,早就盼着平价盐!”

“场地,免费提供!”

“人员,咱们推荐!”

很快,柳镇购盐点筹备完成。

云锦亲自培训五名当地妇女。

“记住,服务态度要亲切。”

“账目,要清楚。”

“价格,绝不变动!”

妇女们认真学:“云锦姐,放心!”

“咱们一定做好!”

四月初十,柳镇购盐点正式开业。

当天,全镇百姓几乎全来了。

“真的便宜!”

“服务还好!”

“合作社,真是百姓的福星!”

**技术升级突破**

陈文翰和王师傅,带领工匠团队,开始新一轮技术攻关。

目标:将井盐日产,从三十斤提升到六十斤。

关键在——钻头效率和熬盐工艺。

王师傅提出:“咱们可以试试‘双钻头联动’。”

“一根钻杆,同时带两个钻头。”

“上下错开,效率翻倍!”

陈文翰:“但,动力够吗?”

“够!”王师傅信心满满,“新型井架的滑轮组,可以增配重。”

“六个人拉,能产生十二个人的力!”

说干就干。

工匠们连夜设计、打造。

三天后,第一套“双钻头联动系统”安装完成。

试钻——

效果惊人!

原来十天打一口井,现在五天!

效率,提升一倍!

同时,熬盐工艺也改进。

采用“阶梯式加热法”——

先低温蒸发水分,再高温熬盐。

减少燃料消耗,提高得盐率。

从原来的三斤卤水得一斤盐,提升到两斤半卤水得一斤盐!

“这意味着,”陈文翰计算,“同样卤水,能产更多盐!”

“成本,进一步降低!”

**安全与应急机制**

老张带领老兵队,制定了一套全面的安全方案。

包括:日常巡逻、突发事件应对、人员疏散

甚至还模拟了火灾、骚乱、投毒等极端情况。

“咱们不能被动防御。”

“要主动预防!”

老张在四个购盐点,各安排五名老兵。

日夜轮班,确保万无一失。

同时,建立“百姓联防机制”。

鼓励百姓,发现可疑情况立即报告。

核实后,给予奖励。

“这样一来,”老张说,“全城百姓都是咱们的眼睛!”

“那些盐商余孽,想搞破坏”

“难如登天!”

**客户档案电子化**

赵小川带领技术组,开发了一套简易的“电子档案系统”。

用卡片记录客户信息,按拼音排序

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