第97章 扣除积分（1/2）

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寒江雪听见了韩硕的话，也是犯难，突然她的灵光一闪，想到了最近很火的一款软件。

虽然说它不一定很准确，但是有个概念，也能让他们能够更加轻松建立起阴司机构。

“行，那你就弄一下，我还不会这个，然后我们再一起研究。”

韩硕听见后，也是眼前一亮，然后对着旁边的寒江雪确定下来。

寒江雪得到了答复后，迅速掏出手机，打开豆包软件输了一行字。

“怎么建立一个全新的阴司系统，都需要什么职位和功能？”

当她的这个消息发送以后，豆包迅速运转起来，开始分析整理它所需要的内容。

“老韩，你看这上面说要建立全新的独立隐私系统，脱离传统的十殿旧制。

可以采用现代化的官僚分级加优名专属职能，搭建权债分明，闭环运转，可扫码入职。

权限分级的完整阴司机构，总体架构分为中枢总领六大职能。

总署基层执行体系，特殊编制，编制三码权限规则五大板块儿。

覆盖阴阳管控，亡魂判定，轮回调度，还有惩戒净化，人事统筹等全部业务核心的特色。

就是全员扫码定岗，权限分级，锁死岗位，全责闭环，无职能重叠，更适合现代的人们能够理解。

而且有秩序，还能够新增现代化阴司配套职能，区别于传统地府架构，你看这个可以不？”

寒江雪看着豆包上面给出的一大堆知识，首先看了一眼核心内容，然后对着韩硕介绍起来，并且询问他的意见。

“可以啊，只要能够保证顺利运转，没有任何冤假错案，那就能够执行，我想！扫码也算是与时俱进了。

快看看

韩硕听着寒江雪的讲解，眼前就是一亮，他之前没有想过套用现代化的模式。

但又不知道真正的阴曹地府是怎么运转的，所以有些不知道从哪入手。

现在有了这个清晰的简介，好像被打开了一扇大门一样，突然通透了不少。

“行，那我们就继续往下看看，如果有什么不合适的，我们再修改。”

“这上面说的是职位等级分为至尊统领级，中枢管理级，总属主管级，司职执事级，基层差异级，见习预备级。”

“这个名字有些不好听，我们改改，就按照它的六个等级来划分，简单点就用甲、乙、丙、丁和高级、尊级吧！

这也是六个等级，但是你看多好记，甲乙丙丁就是丁级最低，甲级最高。

但是在甲级之上设有高级管理人员和尊级管理人员，你看可以不？”

韩硕感觉寒江雪说的那些等级名称太过绕口，然后皱眉思索了一下，把自己的想法讲了出来。

“对！这个想法不错，我也感觉那名字太绕口了，根本不好记，而且也太长，不如你的简单而且好记。”

“行，那就这么定下来，我们六个等级制度就按照这样划分。”

得到了寒江雪的肯定，韩硕也是很高兴，点头把这样大的事情，就这么轻飘飘的定了下来。

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